有七个人曾经住在一起，每天分一大桶粥。要命的是，粥每天都是不够的。一开

始，他们抓阄决定谁来分粥，每天轮一个。于是乎每周下来，他们只有一天是饱的，就

是自己分粥的那一天。后来他们开始推选出一个道德高尚的人出来分粥。强权就会产生

腐败，大家开始挖空心思去讨好他，贿赂他，搞得整个小团体乌烟瘴气。然后大家开始

组成三人的分粥委员会及四人的评选委员会，但他们常常互相攻击，扯皮下来，粥吃到

嘴里全是凉的。最后想出来一个方法：轮流分粥，但分粥的人要等其他人都挑完后拿剩

下的最后一碗。为了不让自己吃到最少的，每人都尽量分得平均，就算不平，也只能认

了。大家快快乐乐，和和气气，日子越过越好。

感悟：同样是七个人，不同的分配制度，就会有不同的风气和结果。所以一

个船舶如果能公平、公正、公开的分配劳务费、有严格的奖勤罚懒方法，就

一定能调动大家的积极性，搞好船舶的自修与保养。

       晚饭后，母亲和女儿一块儿洗碗盘，父亲和儿子在客厅看电视。突然，厨房

里传来打破盘子的响声，然后一片沉寂。儿子望着他父亲，说道：“一定是妈妈打

破的。”“你怎么知道？”“她没有骂人。”

感悟：不管是机关或船舶的领导，我们都不应该以不同的标准来看人看己，

更不要责人以严，待己以宽，要以一颗端正的心，看待不同部门和不同员工

的利益。

        有两个观光团到竹岔岛旅游，岛子上的路况很坏，到处都是坑洞。一位导游

连声抱歉，说路面简直像麻子一样。而另一个导游却诗意盎然地对游客说：诸位

女士先生，我们现在走的这条道路，正是赫赫有名的竹岔迷人酒窝大道。”

感悟：虽是同样的情况，然而不同的意念，就会产生不同的态度。同样是一

条船舶，有人认为船舶太破旧，无法忍受；有人会认为这正是我大展身手的

舞台。理念是何等奇妙的事，成功与否，决定权在你。

        小学三年级的学生，在作文中说他们将来的志愿是当小丑。

        王老师斥为：“胸无大志，孺子不可教也！”

        李老师则说：“愿你把欢笑带给全世界！”

感悟：身为领导或长辈的人们，不但要对年轻人的想法多给鼓励，更不要狭

窄的界定了成功的定义。